Responsable Philanthropie et Développement Suisse Alémanique & Liechtenstein

Nous recrutons un-e responsable Philanthropie et Développement Suisse Alémanique & Liechtenstein 

Dans un monde marqué par les conflits, la montée des tensions géopolitiques et une crise profonde du multilatéralisme, les enfants et les jeunes sont les plus exposés. Ils subissent la violence, les déplacements forcés, la pauvreté, l'éclatement familial et l'exclusion scolaire, souvent avec des conséquences durables. 

Face à ces multiples défis, la Fondation Apprentis d'Auteuil International (FAAI) réaffirme sa mission essentielle : permettre à chaque jeune, quel que soit son parcours ou les difficultés qu'il/elle rencontre, de grandir en sécurité, de retrouver confiance et de devenir un acteur engagé de son avenir.

Fondée à Genève en 2013 et certifiée Zewo, la FAAI est une fondation suisse d'utilité publique dédiée aux enfants et aux jeunes les plus vulnérables en Suisse et à l'international. Elle soutient les projets internationaux de la Fondation Apprentis d'Auteuil, en partenariat avec des acteurs locaux, dans quatre domaines clés : 

• Protection de l'enfance
• Éducation et formation professionnelle
• Soutien à la famille
• Plaidoyer pour les droits de l'enfant.

La FAAI défend également les droits de l'enfant, en particulier ceux des enfants en situation de rue, auprès des Nations Unies et sur la scène internationale. À Genève, elle a développé un restaurant d'insertion professionnelle, le Birdhouse, destiné à accompagner les jeunes en décrochage scolaire.

Dans une perspective de croissance stratégique, la FAAI souhaite étendre sa présence en Suisse alémanique, notamment pour renforcer ses activités de levée de fonds.

Le poste

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) de la levée de fonds et du développement, doté(e) d'un réseau actif de partenaires en Suisse alémanique, afin de développer et de diversifier les revenus de la FAAI et d'y établir une présence locale.

Rattaché(e) à la Secrétaire générale et en étroite collaboration avec l'équipe basée à Genève, le/la Responsable Suisse alémanique aura pour missions de :

• Développer la présence de la FAAI en Suisse alémanique et au Liechtenstein ; 
• Augmenter significativement la levée de fonds (tant pour les projets internationaux que pour les fonds non affectés) ; 
• Représenter la Fondation au niveau institutionnel auprès des parties prenantes clés ; 
• Contribuer à l'ancrage local par le développement de partenariats et, potentiellement à terme, soutenir un projet social local. 

Responsabilités principales

1. Levée de fonds et développement stratégique (mission principale)

Responsable d'un portefeuille de partenaires, le/la titulaire du poste devra :

• Définir et mettre en œuvre une stratégie ambitieuse de levée de fonds pour la Suisse alémanique et le Liechtenstein ; 
• S'appuyer sur son réseau pour développer et diversifier les financements issus de fondations, grands donateurs, family offices, entreprises, pouvoirs publics/cantons et autres institutions ; 
• Développer des partenariats pluriannuels pour les projets internationaux et les fonds non affectés ; 
• Assurer la fidélisation et le suivi des donateurs ; 

• Travailler en étroite coordination avec l'équipe Partenariats & Philanthropie à Genève.

   

2. Représentation et développement du réseau

Basé(e) localement, le/la titulaire du poste agit comme point focal et incarne la vision et les valeurs de la Fondation. Il/Elle :

• Représente la FAAI auprès des acteurs sociaux, économiques et politiques ; 
• Développe et entretient un réseau de collaborations au sein de l'écosystème local ; 

• Renforce la notoriété, la visibilité et la crédibilité de la FAAI en Suisse alémanique, en coordination avec l'équipe Communication.

   

3. Engagement local & développement d'un projet futur (potentiellement)

Le/la titulaire du poste contribuera à :

• Explorer l'opportunité de soutenir ou de lancer un projet local d'apprentissage, principalement dans le secteur de l'hôtellerie/restauration, destiné aux jeunes vulnérables ; 
• Évaluer les besoins avec les institutions sociales concernées, identifier les partenaires locaux potentiels et évaluer la faisabilité d'un tel projet.

Profil recherché 

Expérience 

• Expérience confirmée (10 à 20 ans) en levée de fonds et/ou développement stratégique dans le secteur philanthropique ou à but non lucratif ; 
• Excellente connaissance du marché suisse alémanique et du paysage philanthropique ; 
• Réseau existant et portefeuille de fondations, grands donateurs et entreprises en Suisse alémanique ; 
• Expérience démontrée dans la conclusion et la gestion de partenariats significatifs.

Compétences et qualités

• Esprit entrepreneurial avec une approche pragmatique et proactive ;
• Grande autonomie, flexibilité et capacité d'adaptation ; 
• Solides capacités de représentation et excellentes qualités relationnelles ; 
• Excellentes compétences en communication écrite et orale ; 
• Esprit d'équipe et forte capacité à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires et multiculturelles ; 
• Forte sensibilité aux enjeux liés à l'éducation, à l'insertion professionnelle et à la protection de l'enfance. 

Formation et langues

• Formation universitaire dans un domaine pertinent (gestion, relations internationales, sciences sociales, éducation, etc.) ;  
• Allemand de niveau natif (ou équivalent) requis ; la maîtrise du suisse allemand est un atout important ; 
• Excellente maîtrise du français et de l'anglais (à l'oral et à l'écrit).

 Ce que nous offrons

• Un rôle stratégique à fort impact social, pour contribuer à améliorer l'avenir des jeunes vulnérables ;
• L'opportunité d'étendre et de développer la présence d'une fondation internationale reconnue en Suisse alémanique ; 
• Un haut degré d'autonomie et de visibilité ; 
• Une étroite collaboration avec une équipe engagée et dynamique à Genève. 

Informations complémentaires

Lieu : Suisse alémanique (région de Zurich de préférence)

Des déplacements réguliers à Genève sont requis afin d'assurer une collaboration optimale avec les équipes.

Contact et candidature

Date d'entrée en fonction : dernier trimestre 2026.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées en anglais (ou en français), avant le 21 juin, à la Secrétaire générale, Bénédicte Pansier à faai@apprentis-auteuil.org